Hierarquia na minha Equipa de Trabalho

Na minha equipa de Trabalho está nitidamente definida uma hierarquia, e isto acontece porque para que se consiga atingir um objectivo maior vários objectivos mais pequenos deverão ser atingidos e quem está no topo de hierarquia é o responsável pela afectação de subobjectivos a quem está no nivel imediatamente abaixo da sua hierarquia e estas premissas propagam-se ao longo de toda a hierarquia. Aos niveis hierárquicos abaixo compete fazer cumprir os objectivos dos niveis hierárquicos imediatamente acima.

Uma hierarquia de Objectivos na sua essência deve de ser:
*Completa;
*Minimal;
*Compreensivel;
*Medivel.

Exemplo de uma hierarquia de GRUPO de TRABALHO e de Objectivos:


Director de Vendas do Alentejo OBJECTIVO(500)


-->Gerente das lojas de Beja OBJECTIVO(200)
------>Vendedores do concelho de Beja(5) OBJECTIVO(40/vendedor)

-->Gerente das lojas de Évora OBJECTIVO(300)
------>Vendedores do concelho de Évora(6) OBJECTIVO(50/vendedor)